任何一家企业或者机构,都有肥缺岗位和清水衙门。
沈奇这个科研部门,不到三十人,已呈现肥缺岗位和清水衙门之分。
大家都在做项目做课题,做理论研究课题的,清水衙门。做应用课题、产业化项目的,肥缺。
沈奇并没有偏爱谁,岗位就是这样设置的。
FASTER项目组成立的初衷,就是做产业化项目。
项目组成员并不是为了捞钱而做科研,只不过是在科研中取得了成绩,顺带获得了正当的收。
沙东东博士目前代行物理室量子物理组的组长,和他平级的凝聚态物理组汤元组长已经在老家买了两套房子,只用了一年时间。
沙东东是个比较佛系的人,但再怎么佛系,一个办公室的同事买房比买手机更勤快,沙组长看在眼里,怎能没有一丁点的想法?
“沈院士,感谢感谢,我女朋友已经到燕大技术转移中心报道了。”沙东东来到主任办公室,单独找沈奇表示感谢,带了一包咖啡豆:“知道你喜欢喝这个牌子的咖啡,不贵,一点心意,我女朋友逛街时买的,刚好打折。”
佛系的沙博士都学会送礼了,这个该死的物欲横流的社会……沈奇收下咖啡豆,顺手给了沙东东一罐茶:“毛尖,老孙送我的,就是数院那个孙胖子。我不爱喝茶,你拿去尝尝,知道你喜欢喝茶。”
“这是好茶。”沙东东收下毛尖。
“你的小女朋友来首都还习惯吧?”沈奇关切的询问。
沙东东说到:“不小了,她满了23周岁的晚婚年龄,她挺习惯首都的生活。”
“听你这意思,是准备结婚了?”
“男大当婚女大当嫁嘛,不过话说回来,在首都生活,压力还是蛮大的。”沙东东有些忧愁。
沈奇明白沙东东的意思,物价上涨太快,工资涨的太慢。
沙东东和他女友目前住燕大的青年公寓,一间卧室,一个小客厅。
用公寓当婚房,这很常见。
沈奇有些不忍心了,他决定设立一个内部奖项,专门奖励在理论研究方面取得重大成果的研究员。
沈奇想了个名字,叫“沈奇数理研究中心理论突破奖”。
此奖设金奖一名,奖励100万RMB。银奖三名,每人奖励50万RMB。铜奖六名,每人奖励25万RMB。
每年评一次奖,金银铜奖十个名额,共400万RMB的奖金。
相当于沈奇变向给他手下的理论研究工作者发钱,这钱从科研经费中出。
科研经费中的劳务费、奖励性经费有限制,即使在中心科研经费充裕的情况下,每年也只能拿出三四百万以奖励金的形式,发放给做出重大科研贡献的人员。
只能这样了,沈奇在规则允许的范围内,最大程度为他手下的理论研究工作者创造更多的合理酬劳。
沈奇开诚布公:“每年四月评
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